01 / SATIN ALMA
Daha iyi teklifi, daha hızlı seçin
Satın alma taleplerini departmanlardan dijital olarak toplayın, uygun tedarikçilere otomatik teklif gönderin ve gelen teklifleri fiyat, vade, teslim süresi, kalite ve geçmiş tedarikçi performansına göre karşılaştırın. Bütçe dışı veya belirlenen limitin üzerindeki alımları yönetici onayına yönlendirin; sipariş, teslimat ve sözleşme süreçlerini tek yerden izleyin.
Satın alma talebiOtomatik teklif toplamaTedarikçi puanlamaFiyat karşılaştırmaBütçe kontrolüOnay akışı
Uçtan uca satın almadoğru tedarikçiyi daha hızlı seçin, maliyeti kontrol edin ve tüm süreci izlenebilir hâle getirin
02 / FİNANS
Nakit akışını önceden görün
Beklenen tahsilatları, yaklaşan ödemeleri ve olası nakit açığını günlük olarak takip edin. Archtek; geciken alacakları önceliklendirir, mükerrer faturaları ve olağan dışı harcamaları işaretler, bütçe ile gerçekleşen sonuçları karşılaştırır ve gelecek dönem nakit ihtiyacı için tahmin oluşturur.
Nakit akışı tahminiTahsilat takibiBütçe kontrolüFatura denetimiGider analiziFinansal erken uyarı
7 / 24 finansal kontrolnakit risklerini erken görün, tahsilatı hızlandırın ve bütçe sapmalarına zamanında müdahale edin
03 / YÖNETİM
Sorudan aksiyona tek adımda geçin
Satış, satın alma, finans ve İnsan Kaynakları verilerini tek yönetici ekranında birleştirin. “Kârlılık neden düştü?”, “Hangi müşteri riskli?” veya “Hangi departmanda maliyet arttı?” gibi sorulara açıklanabilir yanıtlar alın; kritik sapmalar, onay bekleyen işlemler ve önerilen aksiyonlar için otomatik yönetici özeti oluşturun.
Yönetici paneliKârlılık analiziRisk uyarılarıDepartman karşılaştırmaOnay akışlarıYapay zekâ özetleri
Tek karar merkezişirket genelini aynı veriden yönetin, sorunların nedenini görün ve doğru aksiyonu hızla başlatın
04 / İNSAN KAYNAKLARI
İş gücünü veriye dayalı yönetin
Özlük, izin, puantaj, fazla mesai ve performans verilerini tek yerde toplayın. Turnike ve bordro entegrasyonlarıyla devamsızlık, geç kalma ve fazla mesai eğilimlerini otomatik analiz edin; yaklaşan izin çakışmalarını, ekip kapasitesi risklerini ve performans gelişim alanlarını yöneticilere bildirin.
Özlük yönetimiİzin & puantajFazla mesaiPerformansTurnike entegrasyonuİş gücü planlama
360° İK görünümüdoğru personel planlaması, daha hızlı onay süreçleri ve ölçülebilir çalışan deneyimi
